Esta dependencia está a disposición de todas las personas que trabajan, para que se acerquen a resolver sus dudas o bien, para presentar una denuncia en caso de omisiones o incumplimiento del pago por parte del patrón
“Las personas que no hayan cumplido un año completo de trabajo, deben recibir la parte proporcional de acuerdo a los días trabajados”, puntualizó Acosta Félix, al poner a disposición los servicios de esta Procuraduría para asesorar sobre el cálculo del aguinaldo.
Agregó que en el caso de los trabajadores que tienen un salario fijo, el cálculo debe hacerse por día laborado, pero si el salario es variable, se debe tomar como base el ingreso promedio diario obtenido en los últimos 30 días trabajados.
El funcionario estatal mencionó que esta prestación para las y los trabajadores, se estipuló desde 1970 en la Ley Federal del Trabajo, ya que antes los patrones otorgaban un apoyo económico a sus colaboradores en época navideña, sin que esto representara una obligación; posteriormente se reformó la Ley para convertirlo en un derecho laboral.
El procurador reiteró que esta dependencia está a disposición de todas las personas que trabajan, para que se acerquen a resolver sus dudas o bien, para presentar una denuncia en caso de omisiones o incumplimiento del pago, por parte del patrón.
Enfatizó que durante el período vacacional del 17 de diciembre al 2 de enero, la Procuraduría estará atendiendo, pues habrá personal de guardia para recibir a las y los usuarios.
De igual manera, están disponibles las líneas telefónicas de los seis municipios en donde la Procuraduría tiene presencia:
Chihuahua 429 33 53; Ciudad Juárez 629 33 13; Nuevo Casas Grandes (636) 694 21 10 y (636) 112 09 03; Cuauhtémoc (625) 429 33 00 extensión 77456; Delicias (639) 429 33 00 extensión 70052 e Hidalgo del Parral (627) 523 93 00 extensión 77314.
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